为什么以色列Yeda公司是全球最成功的技术转让公司之一？以色列

自1948年以色列建国以来，以色列政府一直以教育，科研和创新为基础，并坚持以科技兴国，科技强国的发展战略。2019年，以色列的GDP总量排名世界第36位。按照联合国1947年巴以分治决议，以色列领土仅为1.49万平方千米。魏茨曼科学院

魏茨曼科学院的前身是成立于1934年的丹尼尔·希夫研究所。领导者魏茨曼教授后来成为以色列的第一任总统。魏茨曼科学院规模不大，只有2,000多名研究人员，主要从事数学，计算机，物理，化学和生物学方面的专业研究。2011年，魏茨曼科学院被《科学》杂志评为全球排名第一的科学研究所。Yeda公司

1959年，魏茨曼在魏茨曼科学院成立了第一家技术转让公司Yeda，这是世界上第一所高等学校的技术转让公司。Yeda是以色列第一家技术转让公司，也是世界上最成功的技术转让公司之一。Yeda可能是世界上唯一拥有三项最赚钱的药物专利的公司，每项专利均可获得超过10亿美元的收入。三种主要药物是以色列制药公司Teva生产的多发性硬化（MS）药物Copaxone，Serono生产的Rebif和美国ImCloneSystems生产的抗癌药爱必妥。

Yeda的业务

Yeda致力于促进从魏茨曼科学院获得的专利的商业开发。该公司继承了魏茨曼科学院的传统，致力于将技术成果转化为可盈利的企业并服务于社会。Yeda公司成立后，魏兹曼科学院主要从事基础领域的研究，而Yeda公司专门负责技术成果的应用开发和研究成果的技术转让。Yeda秉承“让科学家专注于科学研究，让我们做其他事情”的概念，独立运作，以市场为导向运作，并全权负责科学院的技术转让工作。Yeda公司的人员与魏兹曼的科研人员保持密切联系，并跟踪他们的研究成果。一旦发现可能的商业化结果，将成立一个专门的评估小组来评估结果。通过评估后，Yeda负责该成果的专利撰写，申请，授权和随后的商业运营。

Yeda主要寻求工业合作伙伴，以通过专利许可将研究所的科学技术成果商业化并获得专利许可费，从而为魏兹曼科学研究所的基础研究提供支持。在科技成果转化过程中，Yeda负责从实验室到市场的所有工业生产步骤，并已成为魏兹曼科学院基础技术与商业应用之间的中间桥梁。

Yeda技术转让方式一是Yeda与其他公司的联合投资。

第二种是对公司甚至非营利组织的许可或许可技术的专有或非专有形式。

可以有不同的授权协议。最常见的是转让协议，它是指通过该协议将最初属于研究单位的某些产权转让给企业。技术转让部门的责任和义务是对这一过程进行监督，以消除中间的一些不良链接或容易出现问题的环节。因此，可以通过公司赞助来促进新开发的技术的推广。技术转让后，研究人员和公司仍然可以获得一些后续服务。

如何促进学术和商业互动学术界与产业界之间的合作非常有益，而这种合作也很冒险，以我来看，完全是两种思维方式之间的碰撞。

Yeda公司的主要职责是如何促进学术和商业联系之间的相互作用，以及如何将其研究成果转化为实用和可商业化的技术。Yeda公司不断调整双方愿意并期望集中双方的共同点，最终实现双方的合作，激励机制是发挥这一作用的重要工具。

Yeda主要采用以下激励机制：

一是直接投资。通过Yeda公司的内部资金，直接资助了魏茨曼科学院的科学研究，以确保科学研究的正常进行，并从一开始就建立了知识产权保护。

第二是政府资助。该公司与魏茨曼科学院共同申请了政府项目，政府将从中拨款。根据具体项目的不同，赞助金额从66％到90％不等，专利将始终属于研发机构，但使用权已转让给公司。

第三是合资。Yeda和对该项目感兴趣的一些大公司共同出资赞助该项目。第四是设立奖励基金。如果魏茨曼科学院的一些实验室发布了前沿研究项目，Yeda将给予奖励。

在上述激励机制的基础上，Yeda和投资者分享了成果转移的利益。技术转让收入的40％由研究人员而非实验室拥有。这形成了良好的激励机制。一旦该项目商业化，Yeda就可以从中获利，科学家也可以变得非常富有。当然，科学院和实验室也可以得到一部分收入，必须在项目开始之前事先达成所有协议。

2014年，魏茨曼科学院修订了知识产权管理和成果转化的规定“魏茨曼知识产权学院与利益冲突管理条例（2014）”，这使得科学院，科学家，和Yeda之间的关系更加清楚。目前，Yeda有权使用科学院的2,000多项专利。

一方面，公司自行进行科技成果转化，在邻近的魏茨曼高科技园区投资或参股，建立了50多家高新技术企业。

另一方面，公司将专利技术转化为许多企业，并与之合作进行二次技术开发和产业化开发。

Yeda的成功为其他技术转让公司铺平了道路如今，以色列几乎每个研究机构都拥有自己的技术转让公司。它们通常作为研究机构的附属机构存在，其目标是使机构的研究成果商业化，并在市场中寻找科研成果的孵化场。

研究机构从每项技术转让交易中获得一定比例的收入（该比例因具体案例和研究机构而异），这为研究院带来了可观的收入。

经验与总结到底Yeda成就了魏兹曼科学院？还是魏茨曼科学院成就了Yeda？

事实上，是也不是！更准确地说，Yeda和魏茨曼学院是相辅相成的！

双方也是不能打架的，这就是为什么Yeda成为世界上最成功的技术转让公司之一的原因。

Yeda公司在业务和学术界之间取得了良好的合作，分清双方的权利义务以及分工，内部没有矛盾，各不干涉，并且专业化地从事技术评估与专利工作，从而取得了卓越的技术转让业务表现！

内容转载自：秋凡科转